CTA Capital

Cristian Fontana, como trabajador con 20 años de antigüedad en Aerolíneas Argentinas e integrante de la Agrupación Independiente de Trabajadores Aeronáuticos, venía denunciando distintos temas ligados al manejo de la empresa, así como los riesgos de funcionamiento y de seguridad, por la “regionalización” del Aeroparque porteño que impulsó el presidente de Aerolíneas Argentinas, Mariano Recalde.

“A mi me despiden principalmente por mi activismo sindical y efectivamente por haber llevado adelante una actividad en el Aeroparque -lugar donde trabajo- durante el paro que convocó la CTA el 8 de junio. El telegrama de despido que me envía la empresa dice que me despiden por juntar 30 días de suspensión. Esto está contemplado en la ley: un trabajador que reúne 30 días de suspensión queda a disposición por parte de la empresa para ser despedido. Yo recibo 4 suspensiones: dos por errores de trabajo; una por no notificarme una sanción, ya que me dijeron de palabra un viernes que a partir del día siguiente yo no podía tomar servicio, porque me encontraba suspendido, cosa que yo no acepté porque no era formal, y la cuarta suspensión tiene que ver con el haber participado en el acto durante el paro convocado por la CTA. Estas cuatro suspensiones para Recalde son motivo suficiente para ser despedido, ya que con esas cuatro suspensiones junté 30 días.”, expresó en comunicación con el programa Con el Pie Izquierdo.

La Central de Trabajadores de la Argentina de la Capital anunció que en caso de que este despido no se revierta participará de una acción que se llevará a cabo este viernes 20 de Julio, a las 19 horas, con el objetivo de exigir la reincorporación de Cristian Fontana a su puesto de trabajo y la vigencia de libertad y democracia sindical en la empresa Aerolíneas Argentinas.

Fuente: www.radiosur.org.ar